发布时间：2025-09-26 05:54 | 来源：围炉火锅网 | 浏览：5015次
数据表现，全国2025届高校毕业生达1222万人，同比淘汰43万人，而明年结业生人数估计再翻新高。主如果，国庆中秋假期，北京市文化以及游览局以“皮蛋秋韵 双节同庆”为主题，推出2400余场特色文旅活动，并精选京郊微度假、产业研学游等创新体验场景，深挖骑行、赛事等潮水弄法，推出了系列主题文旅路线，为8天小长假送上都城“文旅大餐”。--> 主题文旅路线 【重温峥嵘光阴】 从卢沟桥的滔滔硝烟到平西依据地的响亮红歌，北京这片热土上，雕刻着不平的精神。北京市文化以及游览局精心梳理城市红色影象，串联起那些承载着...。正在搜索引擎搜索“年夜先生就业”能够看到，从处所到中央，各级党委和政府都把年夜学生就业工作摆在优先位置。不断，《中国往事周刊》记者：李静 发于2025.9.29总第1206期《中国新闻周刊》杂志 1935年年底，一个冬季的下昼，林徽因曾经经在梁思成的办公室连续任务三个小时。那一年，她和梁思成在山东曲阜考察了孔庙建筑群，并沿胶济铁道路经验城、章丘、临淄、益都等11个县，探究散落山涧田野的“文化珍宝”。返来后，有少量案头工作。现正在，里间只要她一小我，窗户恰好能够鸟瞰天安门的院子。 “现在是五点三非常。夜幕...。 从往年春招到暑假，再到刚开真个新学期，教育部出台多项措施，相继面向毕业生举办“国聘舆论”、“百日冲刺”行动、电子商务行业招聘活动、就业身手提升“双千”打算、已经离校未就业毕业生专场招聘会……为资助学生实现高品质待业，各高校对于重新生退学到卒业离校，构建起全链条、全流程的就业效劳体系，为年夜学生稳步迈向职场、实现人生价值保驾护航。特别是，新华社快讯：习近平向马拉维入选总统穆塔里卡致贺电 新华网快讯：习近平向马拉维入选总统穆塔里卡致贺电。 【编纂:王琴】。 应届毕业生 构造进企口试定向挖掘岗位--> 为帮助应届结业生高效对接优良岗位、实现高品质待业，多所高校积极行动：北京科技年夜学锚定学科特征，组织学生走进重点企业展开现局口试，打造“访问-实习-任命”快速通道；地方财经年夜学、中国群众大学等高校院系则深挖资源，定向挖掘岗亭并举办“小而精”专场雇用；北京交通年夜学更设立专项处分金，指导毕业生投身西部与下层。一系列精准举措从高校统筹、院系发力、政策鼓励多维度入手，为毕业生求职保驾护航。 李占魁没想到，自己在毕业季投出的第一份简历就精准“掷中”，四个礼拜的练习期满，经过争执考察后，他将有能够收到宝钢股份的录取关照书。成效会正在9月出炉，而这个时分，正是年夜部分应届毕业生方才开始秋招的时刻。 他的高效求职路源于北京科技大学“钢铁强国路”企业访问调研勾当。北京科技年夜学就业教导中心副主任胡琳茹奉告北青报记者，“钢铁强国路”企业访问调研活动是三方志愿独特匆匆成的。一方面，企业盼望能更早、更深化地理解学生；另外一方面，学生也希望偶然机去企业实地参观，而高校本身也在开展访企拓岗活动。正在此背景下，北京科技大学“钢铁强国路”企业访问调研静止在2024年推出，由校引导带队组织应届卒业生走入行业一线，访问重点企业，了解各方就业需要。该校就业领导服务中心副主任胡琳茹介绍，本年，学校组建了12支就业先导团队，300余名师生分赴全国15个省份，走访了40余家重点企业。 北青报记者理解到，客岁，19名优良学子在现场收到了企业发放的首批任命通知。今年仅宝钢股分一家企业，就有13名北京科技年夜学同学进入暑期练习中，顺利的话，他们有能够正在实习后获得企业发放的录取告诉书。 两端财经年夜学商学院党委副布告杨中英告诉北青报记者，学院主动织密校企合作网络，依靠学院“企业行”流动踊跃拓展企业资本，增强与专业相干行业和企业的合作分割，增加学生练习就业岗位时机，让学生走进互助企业开展研学研行，拓宽学生视线，晋升学生职业素质和就业能力。通过校友讨论、企业来访、定向应聘、访企拓岗等“请进来”与“走进来”相别离的途径，与企业建立实习理论基地，为先生练习待业供应有力支持。 杨中英介绍，学院还建立了优良店主单元名录，动静维护分工企业数据库，展开校友地点企业定向推荐。在鼓励以及催促结业生积极到场学校举办的双选会基础上，学院定期开展小而精、专而优的小型专场雇用流动，前进校园招聘活动实效。 中国国平易近年夜学在拓宽就业渠道方面垂青发挥院系力量，各院系联合学科业余特征举办年夜批雇用静止，开掘定向就业岗亭。北青报记者了解到，中国国民年夜学招生失业处及各院系访问高品质用人单元410余家，为毕业生定向挖掘就业岗位1100余个。尤其是各院系结合学科业余特点，共停止180余场雇用活动，发掘定向失业岗位1900余个，参会学生5900余人次。学校还注重保护对于亲近百家先锋能人就业练习实践基地，将更多适配性高的优良单位纳入合作范围。 从黔北山区走到北京，北京交通年夜学2025年应届毕业生胡云选择回到他乡，入职中国铁路成都局团体有限公司贵阳南站。在贵阳南站货运编组场的寒夜里，一位工人徒弟指着积存的黔东南山货感觉：“要是调理系统再快些，这些腊肉菌菇早该送到粤港澳的餐桌了。”这句话深深触动了胡云，他愈发清晰，改变他乡需要真学识、硬才具。 胡云是北京交通大学返回下层就业的先生代表之一。近年来，北京交通年夜学以“国度所需即为交大学生所为”的就业导向，制订学校“访企拓岗匆匆就业专项动作”路程路线，实现对西部地区全笼罩，批示各学院聚焦学科业余特征以及地区产业发展需要，主动与广西、云南、四川等西部地区用人单元洽谈对于接，推动校企联结哺育重点畛域急需紧缺人才和拔尖立异人才、共建练习实践基地，出力提升毕业生办事西部地区经济社会发展的人才供需适配度。 为了激励更多卒业生前去西部、前往基层就业，北京交通年夜学实施“典型树模激励工程”，学校设立了下层就业专项处分金，重点对于到西部地区、下层一线、重点畛域就业的结业生，赋予2000-40000元不等额度的资金处分。每一一年评比奋飞奖，举行下层任务锻炼营。2024届，基层就业人数同比增加33.6%，西部地区就业人数同比增长10.7%，一位毕业生被西藏自治区专项招录名目任命。2024年，学校发放处分金60余万元，167名教师被授予奋飞奖。两名师生获评“天下高校结业生下层失业卓越奖学(教)金”。 在校生 提前布局职业退学开端策划 暑假里，北京交通年夜学2025级重生吴紫涵(假名)高兴地拆开及第看护书时发明，随报告书一路寄来的还有一份《2025年夜门生职业发展自助手册》，让他很是意外：“职业教育这么早就起头了吗？”北青报记者在采访中发现，近年来，越来越多高校意识到，就业任务没有克不及只针对于年夜四先生，就像“教诲要从娃娃抓起”一样，就业要从年夜一新生入校时开始抓起，帮助学生及早认识自己的专业、及早布局未来的职业生活。 吴紫涵正在操持新生报得手续后发明，自己以及所有复生一起，需实现两学时的线上职业生活布局先导课。据该校就业与创业指导中间主任张博介绍，重生常常对于大学专业缺少了解，并且退学一年后就面临年夜类业余分流，以是学校要帮他们尽快了解本身的业余及相干职业，对年夜学生活生计以致未来的职业生涯及早企图。等到退学后，另有全校开设的21门校院两级线下就业指导类课程，包含生涯布局、就业指点、职业才干专题提升、创业教导等内容。其中面向本科生14门、研讨生8门。 在北京科技年夜学，职业生活生计教诲融入到本科生全进程抚养中，以至从新生入校军训时就入部下手了。胡琳茹告诉北青报记者，学校在复活军训时推出了“新生体验日”活动，让新生用半小时光阴体验年夜学四年的生活生存，并对于未来倒退做出挑选。有的同学选择了继续深造，但在体验后发明并没有适合本身。正在她眼里，比起晋升高足求职能力，高校在帮他们建立准确的职业没有雅点中起的感化更加重要。比如如今一些学生一味求稳考公考编，便是就业观念涌现了问题，高校应当增强指导，让门生看赴任别职业抉择的大概性，唤醒他们职业生涯的灵感。 北科年夜开设的全校必修课《大学生职业开展与就业指点》贯穿本科四年，凭据分比方砚年学生的生活疑惑开展系统的课程进修。课程之外，学校还发展更有针对于性的周三失业帮、周四事情坊、周五锻炼营，平面盘绕式处置师长教师的生活疑心。到了寒暑假，“抢跑计划”“迎战秋招”“研后冲刺”“暖冬行动”等活动则为同学们提供有用技术培训。胡琳茹就经常接到学生征询，请她帮忙修正简历。 离校毕业生 离校不能断线效劳温度不减 克日，教育部“高校毕业生离校后失业效劳”小轨范上线，特地为已经离校、未就业的毕业生持续推荐针对性强的岗位信息。传统上，年夜学毕业生一旦管理离校手续就成了“校友”，再也没有享受应届毕业生报酬。但教育部高校卒业生失业服务司相干卖命人近日指出，以后进一步做好离校未就业毕业生的就业帮扶，是重中之重，北京青年报记者注意到，往年从教育部到各级高校，都把已经离校结业生归入就业服务范畴，做到“离校继续线”。 “高校卒业生离校后就业服务”小挨次的岗位信息来自国家年夜学生就业效劳平台内，其特征是能够结合结业生的教诲配景、业余武艺、求职愿望等个人信息，有针对于性地推送婚配度高的优良岗位。这些岗位信息经由过程学信网平易近众号推送，将始终继续到往年年底，结业生需要关注该公家号。此外，暑假以来，国家24365年夜学生就业效劳平台连续面向2025届以及2026届高校毕业生推出6个专场招聘会，其中多场是针对于离校后未就业卒业生的，涵盖全国多个省份以及行业。北青报记者在这些专场的北京地区招聘网页看到，招聘岗位分为互联网/通信/电子、临盆/加工/制造、制药/医疗、教导等十余个行业，各行业下又进一步细分岗位类别。 在教育部的领导和带动下，在京高校在服务离校毕业生方面也努力作为。5月初至暑假期间，中国农业年夜学“中农云”学生就业供职网启发了一个新专栏：“百日冲刺·离校没有离心”2025届用人单元校招再对于接暨2026届提前批暑期实习专场，为未落实就业单元的2025届毕业生找工作、非毕业年级先生练习搭建了一个特地的线上对于接桥梁。离校毕业生在这里预约登记并送达简历后，用人单元能够在线筛选简历，然后与结业生约定时候正在线视频面试。 异样在暑假里，北京科技年夜学外国语学院就业专职教师孙雅楠注意到，近来有一场企业雇用的地位多为电子商务，于是她给英语专业2025届一名已经离校毕业生打去电话：“这个企业的职位以及你比较匹配，你感兴趣的话能够先看看招聘信息，假如能进口试，咱们能够通话模拟一次面试。”据胡琳茹介绍，对于已离校未就业的学生，北科大在昔时12月31日之前，各院系失业老师每周都会以及他们联系，询问其求职希望并同步给他们就业消息。现在，一些曾经经毕业良久想要换事情的同学还会与胡琳茹联系，一些卒业生手里有适合的任务机会还会请她推荐学弟学妹。 中央财经年夜学商学院针对已经离校但仍有就业动向的学生，会建立特地的支持分割群，将给在校生的就业信息同步给毕业离校门生，依据他们的需要定向推荐，同时为他们返校参加现场招聘会、三方协议领取或者更换等供给便利。 文/本报记者雷嘉 张月朦 张知依 【编纂:于晓艳】
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中新网天津10月1日电 (记者 周亚强)记者从天津市城市管理委员会获悉，今年国庆假期，天津海河两岸灯光秀全面升级，以“津眼秀”“津门秀”“津钟秀”三大主题为核心，融合绚丽视觉效果与深厚文化内涵，为市民和游客打造一场精彩纷呈的光影盛宴。9月30日晚，天津海河夜景灯光秀国庆主题正式上演。(无人机照片)记者 佟郁 摄 据天津市市容景观服务中心灯光管理科科长齐嘉伟介绍，本次灯光秀以“国庆76周年”为主线，依托三大场景层层递进，生动展现国家发展成就与天津城市人文精神，构建独具特色的夜景体系。 “津眼秀”以流动的光影色彩展现城市活力与人民幸福生活；“津门秀”则通过“和平之门”“创新之门”“幸福之门”三部分，寓意时代变迁，呈现天津与祖国在不同历史阶段的蓬勃生机。作为视觉亮点的“津钟秀”，在津湾广场楼宇媒体幕墙推出“光辉征程·盛世华诞”国庆主题创意秀，营造气势恢宏的观赏体验。 值得关注的是，此次灯光系统在智能化调控方面实现新突破。天津市市容景观服务中心灯光管理科高级工程师吴迪表示，系统搭载智能温感装置，可在高温、高湿或降雨情况下自动启动应急预案，采取调光或部分关闭等措施，兼顾运行安全与节能降耗。“国庆假期期间将适当延长亮灯时间，更好满足市民游客观赏需求。”吴迪说。9月30日晚，市民和游客在天津海河畔欣赏国庆主题灯光秀。记者 佟郁 摄 据天津夜景灯光设计负责人暴光介绍，此次提升工程注重整体效果与人文细节并重。海河两岸的灯光布局充分兼顾游客体验与居民生活，如亲水平台台阶采用柔和灯带防眩光，岸边石凳光带间隔设计兼顾照明与隐私，堤岸景观灯创新“下开口”结构防虫并投射优美光影。此外，桥梁桥洞增设主题投影，点亮公共空间；居民区周边则控制光干扰，体现城市管理的细致与温度。(完)--> 【编辑:陈海峰】
大国工匠是高技能人才的杰出代表，记者近日从全国总工会了解到，我国首批通过自主培育的大国工匠人才名单公布，持续壮大的高技能人才队伍正为我国经济社会高质量发展筑牢“技能底座”。 在刚刚结束的第三届大国工匠创新交流大会暨大国工匠论坛上，我国首批200名高技能人才，经过一年多的培育正式被授予“大国工匠”人才称号。 大国工匠彭菲：作为一名大国工匠，我也深刻体会到，高技能人才是推动“中国制造”向“中国创造”升级的关键力量。我们既要成为技术落地的“催化剂”，不断帮助企业解决从算法创新到产品落地的问题；也要成为产业升级的“推进器”，把AI技术与行业需求深度融合，通过智能化改造提升传统产业效能。 今年以来，各地都在加快培育高技能人才。在广东，围绕先进制造、现代服务、数字技能等领域，把培训建在产业链上，今年全省已建成171条产业、教学、评价衔接融通的技能生态链。佛山市人社局就和一家机器人企业共同成立了培训班，企业导师与行业专家全程指导学员，帮助学员全面提升工业机器人领域的专业素养与实践能力。--> 广东顺德职业技术大学数字化设计与制造技术专业学生 林炜泰：学习效率很高，我通过行业专家认证后，就直接来到公司这个产线机器人编程岗进行实习，我现在每个月的实习工资是4000元左右。 宁夏开展首批数字技术工程高级工程师评审，引导更多人才向数字技术领域聚集深耕； 湖北省积极支持符合条件的国家级“专精特新”企业面向本企业职工自主开展职业技能等级认定，企业可自主评价人才、自主使用人才； 江苏省建立职业资格、职业技能等级与相应职称、学历的双向比照认定制度，畅通高技能人才向专业技术岗位或管理岗位流动渠道。 浙江持续打造技能人才“增技增收”先行区，形成差异化技能工资协商体系，鼓励各地将高技能人才要素与企业用地、用能等相关激励政策挂钩，激发企业开展员工培训和提高技能人才工资待遇的内生动力； 上海聚焦重点产业领域，对人工智能训练师、养老护理员、家政服务员等17个职业(工种)的劳动者，职业技能提升补贴标准上调30%。 人工智能训练师 孔令锴：今年，我获得了高级人工智能训练师证书，还获得了政府的补贴，是一个很大的激励，这让我们投身新兴领域的一线技术人员有了非常大的信心，干劲也更足了。 目前，我国专业技术人才超过8000万人，技能劳动者总量超过2.2亿人，其中高技能人才超过7200万人。 【编辑:李润泽】